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企業(yè)文化:職場(chǎng)新人觀念需更新

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電力技術(shù)來(lái)源:人力資源部  發(fā)布時(shí)間:2015-05-10 00:00:00   閱讀量:961 內(nèi)容關(guān)鍵詞:職場(chǎng)觀念更新 觀念更新

        “先就業(yè)再擇業(yè)”、“干一行愛一行”、“好馬不吃回頭草”……這些老話是不是經(jīng)常聽前輩們說(shuō)起呢?這些職場(chǎng)信念曾經(jīng)很管用,如今卻已經(jīng)OUT了,職業(yè)規(guī)劃專家提醒,如今的職場(chǎng)不能再將它們作為“真理”奉行,如果奉行甚至還會(huì)影響你的發(fā)展。到底哪些職場(chǎng)信念已經(jīng)OUT了?下面將為大家一一解析,快來(lái)對(duì)你的職場(chǎng)信念進(jìn)行升級(jí)吧。
        過(guò)時(shí)信念:先就業(yè)后擇業(yè)
        更新觀點(diǎn):方向不對(duì)努力白費(fèi)
        受“先就業(yè)后擇業(yè)”的理念困擾,“無(wú)論如何也要先找份工作干著”是很多應(yīng)屆畢業(yè)生的想法。
        但是,知名職業(yè)規(guī)劃師指出,這個(gè)職場(chǎng)信念已經(jīng)過(guò)時(shí)了。“一旦職場(chǎng)方向找錯(cuò)了,往往會(huì)使職場(chǎng)人陷入惡性循環(huán),嚴(yán)重影響未來(lái)的職業(yè)發(fā)展?!甭殬I(yè)規(guī)劃師說(shuō),畢業(yè)生在找工作之前一定要先做好職業(yè)規(guī)劃,找準(zhǔn)未來(lái)發(fā)展的方向。職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為,“先就業(yè)再擇業(yè)”的職場(chǎng)信念會(huì)使大學(xué)生帶著盲目性短期打算走進(jìn)社會(huì),在臨時(shí)“婆家”往往難以安心工作,這山望著那山高。試想,用人單位又怎會(huì)器重你?
        過(guò)時(shí)信念:干一行愛一行
        更新觀點(diǎn):愛一行干一行
        傳統(tǒng)觀念上,我們提倡“干一行,愛一行”,但目前沒有哪個(gè)用人單位有足夠的耐心讓求職者逐步培養(yǎng)出對(duì)某一行業(yè)的興趣。同時(shí),職業(yè)規(guī)劃師指出,目前求職者中大部分是90后,他們更加追求個(gè)性,提倡自我的滿意程度與愉悅度,當(dāng)他們干了一份工作,發(fā)現(xiàn)這份工作不是自己感興趣的職業(yè),他們又怎能“干一行愛一行”?
        眾所周知,興趣是最好的老師,只有有了愛好和興趣,才能將本職工作做好,也更能充分發(fā)揮自主能動(dòng)性,去創(chuàng)新、去鉆研。因此,畢業(yè)生在選擇工作的時(shí)候,一定要沿著自己感興趣的領(lǐng)域或者自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域去走,才能將自身優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到最大化。
        過(guò)時(shí)信念:好馬不吃回頭草
        更新觀點(diǎn):好馬適時(shí)吃吃回頭草
        我們常說(shuō),“好馬不吃回頭草”,似乎吃了回頭草,就丟了面子,又或者表示自己能力有限。
        一個(gè)人在其職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,適合的領(lǐng)域其實(shí)并不多,尤其是隨著年齡的增長(zhǎng),適合的領(lǐng)域就更不多了。職場(chǎng)人在某一領(lǐng)域積累的經(jīng)驗(yàn)、人脈,都是不可多得的優(yōu)勢(shì),如果“回頭草”對(duì)自己的事業(yè)是有幫助的,可以考慮嘗試。
        “草還是那片草,但是馬兒已不是原來(lái)的馬兒了,經(jīng)過(guò)一番打拼之后,馬兒的能力也有所提高?!甭殬I(yè)規(guī)劃師說(shuō),回頭時(shí)的態(tài)度要誠(chéng)懇,不要帶著一副勉強(qiáng)的表情。
       如今的職場(chǎng),更需要我們主動(dòng)的去適應(yīng),改掉以前的舊觀點(diǎn),鼎升電力人力資源負(fù)責(zé)人建議職場(chǎng)新人能用發(fā)展的眼光重新定位自己的職業(yè)。
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