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企業(yè)文化:簡單五步創(chuàng)造職場融洽氣氛

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電力技術(shù)來源:鼎升電力人力資源  發(fā)布時間:2014-08-27 00:00:00   閱讀量:1444 內(nèi)容關(guān)鍵詞:
        鼎升電力作為一個現(xiàn)代化的高新技術(shù)企業(yè),志在發(fā)展中不斷完善和建立自身獨(dú)特的企業(yè)文化,服務(wù)于社會。員工的發(fā)展是公司發(fā)展的一部分,員工的行為是公司價值的體現(xiàn);只有每個職員堅持" 自以為非,否定自我,挑戰(zhàn)自我,重塑自我"實(shí)事求是的將本職工作做好了,才能有利于公司整體實(shí)力的提升。公司也才能為員工帶來更大的福利,才能為社會有所貢獻(xiàn)。鼎升電力將一如既往的努力為員工創(chuàng)造更為舒服的辦公環(huán)境。  
        作為當(dāng)下的職場人,無時無刻不在面對職場的嚴(yán)峻考驗(yàn),下面分享一些關(guān)于調(diào)劑職場氣氛的小妙招,供鼎升電力的同事們參考。 
第一步:比規(guī)定的上班時間提前一些到公司。  
        雖然早上要提早十分鐘睜開眼睛真的很痛苦,但要知道,踩著點(diǎn)兒到公司真的不是什么好習(xí)慣。通常我們到了公司之后,并不能馬上進(jìn)入工作狀態(tài),打開電腦,吃個早點(diǎn),上個廁所,閑聊幾句,這些都會花掉你十幾分鐘的時間。所以,如果比規(guī)定時間早些到公司,把跟工作無關(guān)的事情提早做完,那么你就能提早開始工作了。這樣的員工,相信沒有哪個同事和上司會不喜歡。 
第二步:確保你的穿著符合公司的氛圍。  
        如果你的工作場合需要穿正裝,那么就千萬不要穿著牛仔褲和T恤上班,因?yàn)檗k公室可不是適合彰顯你的特立獨(dú)行的地方。穿著與公司文化氛圍相符的服裝,可以讓你更快地融入,增強(qiáng)歸屬感。當(dāng)然,如果你的工作環(huán)境比較隨意,大家的著裝也都以輕松休閑為主,你就不必把自己弄得像要隨時走進(jìn)談判會場啦。  
        辦公桌面的整潔有序不僅能幫助你提高工作效率,還會讓大家覺得你是個可以信賴的好伙伴。試想一下,如果你的桌面總是亂糟糟的,找個文件都得翻上好半天,有哪個同事愿意跟你合作浪費(fèi)時間呢?更不用說老板看你的臉色了吧!  
第三步:尊重其他同事的私人空間。  
        如果你需要用到別的同事辦公桌上的東西,比如訂書器、膠帶、便簽等等,不要徑直上前拿了東西就走,而一定要事先詢問,征求他人的同意才行。雖然這些用品都是公用的,但是辦公桌是每個人在辦公室內(nèi)的私人領(lǐng)域,如果被突然侵犯,是令人非常不舒服的。所以,很多時候?qū)Ψ娇赡芨敢獍涯阈枰臇|西送過來,而不是讓你過去取。 
第四步:當(dāng)同事們需要的時候請伸出援手。  
        假如今天你的任務(wù)提早結(jié)束了,但是發(fā)現(xiàn)還有同事仍舊在奮戰(zhàn)著。這時候如果能伸出援手,幫他們分擔(dān)一點(diǎn),讓他們不至于加班到很晚的話,這可是非常為自己加分的行為。不過幫助人也要有限度,應(yīng)該是你力所能及的,而不要為了幫助別人而耽誤了自己哦。  
第五步:多多贊美你的同事,比如他們?nèi)〉玫某煽?,穿的裙子等等?nbsp; 
        每個人都有虛榮心,毫無疑問當(dāng)受到贊美的時候,這份虛榮心就會得到極大的滿足。所以你可以通過夸獎同事的努力勤奮、她們的漂亮裙子或是能干的老公等等,讓他們覺得自己真了不起,同時也會對你產(chǎn)生“哦,原來她這么關(guān)注我”的想法呢。 
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